Swiss Life erneut top bei betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit
Bester Anbieter in der Einzelwertung wurde das Unternehmen beim Durchführungsweg Unterstützungskasse. Bei der Direktzusage erreichte der Vorsorgespezialist den 2. Platz, bei Direktversicherung und Pensionskasse jeweils den 3. Platz. Swiss Life ist damit seit Einführung der bAV-Awards der einzige Anbieter, der immer einen der Spitzenplätze belegte. Ermittelt wurden die Top-Gesellschaften von unabhängigen Versicherungs- und Finanzmaklern, die für die repräsentative Untersuchung stichprobenartig ausgewählt wurden.
"Wir freuen uns sehr, dass die Vermittler die hohe Expertise von Swiss Life in beiden Geschäftsfeldern zu schätzen wissen und uns entsprechend gut beurteilt haben", freute sich Vertriebsvorstand Klaus G. Leyh, der das Vergnügen hatte, die Siegerurkunden bei der Veranstaltung in Neuss entgegenzunehmen. "Besonders stolz sind wir darauf, dass Swiss Life während der Preisverleihung in den Kategorien bAV und BU als einzige Gesellschaft durchgängig auf dem Siegertreppchen vertreten war."
Bewertet wurden verschiedene Leistungskriterien aus den Bereichen Unternehmensführung, Produktmanagement, Vertriebsunterstützung und Abwicklungsservice. Bei der betrieblichen Altersvorsorge hängt die Vermittlungsbereitschaft der Berater vor allem von der Abwicklung im Neugeschäft, der Angebotssoftware und der fachlichen Vertriebsunterstützung ab. Bei der Berufsunfähigkeitsvorsorge sind die Abwicklung von Leistungsfällen, die Qualität der Abwicklung sowie das Preis-/Leistungsverhältnis der Produkte entscheidend.
Quelle: Pressemeldung Swiss Life
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